{"id":2009,"date":"2015-01-23T17:28:40","date_gmt":"2015-01-23T15:28:40","guid":{"rendered":"http:\/\/www.auto-coaching.fr\/?page_id=2009"},"modified":"2015-01-23T17:45:20","modified_gmt":"2015-01-23T15:45:20","slug":"il-manque-quelque-chose","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/auto-coaching.fr\/index.php\/il-manque-quelque-chose\/","title":{"rendered":"Il manque quelque chose…"},"content":{"rendered":"

Aujourd’hui, je vous propose de participer \u00e0 un petit exercice d’auto-coaching en r\u00e9pondant simplement \u00e0 une question. Si vous voulez r\u00e9pondre anonymement, il suffit de laisser un pseudo \u00e0 la place de votre nom. <\/p>\n

Voici un r\u00e9sum\u00e9 de la situation (\u00e0 lire tout simplement avant de r\u00e9pondre. Il n’y a pas de \u00abpi\u00e8ge\u00bb de formulation) : <\/p>\n

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Il y a environ 2 ans, Franck a re\u00e7u une publicit\u00e9 lui proposant une formation \u00e0 une technique de lecture rapide. Franck est tr\u00e8s int\u00e9ress\u00e9, car son m\u00e9tier l’am\u00e8ne \u00e0 lire plus de 15 heures par semaine. La promesse qui est faite par l’organisme de formation assure un gain de productivit\u00e9 de 20% \u00e0 50%. Ce qui signifie qu’il gagnera entre 3 heures et 7 heures 30 par semaine, soit 12 \u00e0 30 heures par mois ! <\/p>\n

Franck est un bon auto-coach ! Il s’est donc pos\u00e9 les 3 questions-clefs : <\/p>\n

1. Ai-je le Temps ?<\/h2>\n

La question ne se posait pas, puisque le but \u00e9tait de gagner du temps ! Il y avait 6 sessions planifi\u00e9es dans l’ann\u00e9e, et il avait des dates disponibles pour quatre d’entre-elles. <\/p>\n

Question suivante : <\/p>\n

2. Ai-je l’Argent ?<\/h2>\n

L\u00e0 encore, la question se posait \u00e0 peine : il disposait de la tr\u00e9sorerie n\u00e9cessaire, et comme cette formation lui aurait permis de r\u00e9pondre \u00e0 davantage de clients, il s’agissait d’un investissement \u00e0 court terme tr\u00e8s rentable ! <\/p>\n

Franck \u00e9tait donc presque convaincu, il ne restait plus qu’une derni\u00e8re question : <\/p>\n

3. Ai-je Confiance ?<\/h2>\n

Franck s’est longuement interrog\u00e9 et n’a per\u00e7u aucun probl\u00e8me \u00e0 ce niveau non plus. Au contraire : il connaissait cet organisme qui existait depuis 17 ans. Il y avait d\u00e9j\u00e0 suivi une formation sur Excel, qui s’est tr\u00e8s bien pass\u00e9e. D’ailleurs, s’il a re\u00e7u cette nouvelle publicit\u00e9, c’est parce qu’il avait demand\u00e9 \u00e0 \u00eatre inform\u00e9. <\/p>\n

Il a donc r\u00e9pondu : OUI, j’ai Confiance ! <\/p>\n

Avec 3 OUI Franck aurait d\u00fb s’inscrire imm\u00e9diatement. Mais il ne l’a pas fait depuis 2012 ! Encore aujourd’hui, il re\u00e7oit des sollicitations, il r\u00e9pond 3 fois OUI dans sa t\u00eate, il est le seul d\u00e9cisionnaire, et il ne s’inscrit pas ! <\/p>\n

Franck a envie de m’\u00e9crire \u00abVotre technique du TAC au TAC est trop nulle, St\u00e9phane ! \u00c7a ne marche pas avec moi !!!\u00bb. Mais comme il l’a d\u00e9j\u00e0 utilis\u00e9e avec succ\u00e8s dans d’autres domaines, il ne peut pas vraiment affirmer \u00e7a. Il en conclut que cette technique ne fonctionne que dans certains domaines, et qu’il lui manque un crit\u00e8re d\u00e9cisionnel pour cette formation. Il me poserait bien la question, mais comme il a peur d’abuser de mon temps, il va garder \u00e7a pour lui. <\/p>\n

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Et vous ? Pensez-vous que Franck a besoin d’un quatri\u00e8me crit\u00e8re d\u00e9cisionnel ?<\/b> <\/p>\n