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christelle
christelle
4 années il y a

Bonjour, je viens de découvrir cette méthode,qui me parait très utile,et intéressante psychologiquement mais n est elle pas trop violente pour certaines personnes ?ou mises entre de mauvaises mains? comme tout d’ailleurs?la réponse me vient en vous la posant.

et oui je suis vos articles en “sous-marin”, donc aujourd’hui j avance à decouvert; lol
encore merci de reveiller!
bonne journée
christelle

eddie
eddie
4 années il y a

Bonjour
J’avais bien deviné une technique dans la relance.. Cependant, dès les premiers mots, j’ai plongé et me suis dit: “quelle agressivité”; mais j’ai vite compris, et me suis rappelé de me réabonner!!
Inconsciemment, j’avoue utiliser (mal) la rupture de Pattern, de manière un peu trop “violente” trop pressé de créer l’électrochoc….

Quel que soit le sujet abordé, je vais apprendre; merci!

Fred
Fred
4 années il y a

Dans la mission que j’avais jusqu’à récemment, provoquer l’auditoire est une façon simple et efficace pour obtenir une réaction. Dans un univers en changement permanent, l’indolence n’est pas permise. Il est très difficile de demander à quelqu’un bien installé dans sa zone de confort de proposer des progrès, des innovations. La résistance est très forte. On ne change pas une équipe qui gagne, il n’est point besoin de réparer ce qui n’est pas cassé. Ignorer l’évolution naturelle est suicidaire. Pour éviter cela, certains choisissent de changer toute l’équipe et perdent de ce fait toute l’expérience et l’expertise dont ils pourraient bénéficier et d’autres changent juste un paramètre ou un paradigme mais se heurtent alors à une résistance passive considérable. Sachant cela, on peut en réduire l’impact en adoptant le langage de son auditoire. On peut ainsi l’atteindre sans trop le heurter. Lui permettre de percevoir son bénéfice dans le changement induit. Certains diraient “les amener à se poser la question “que puis-je faire de ça ?””. Et vous? Y’a-t-il quelque chose que vous puissiez faire de ceci?

Fred
Fred
4 années il y a
Répondre à  Stéphane SOLOMON

Ce matin, je me dis que cette méthode est aussi ce qui aide à sortir d’une dépression. J’étais l’autre jour à un cours intitulé “Le changement et moi” dans lequel on nous a présenté la courbe du changement et fait un parallèle avec les 5 étapes du deuil. Je me suis permis de faire un commentaire rappelant que dans la phase descendante on a tendance à oublier qu’il existe une phase remontante. Se le rappeler, même quand on est incapable de la voir peut aider à provoquer cette “rupture de pattern” ou, dans l’exemple utilisé, sortir de la spirale destructrice dans laquelle on s’enferme. C’est une fenêtre avant d’être une porte, une issue.

Fred
Fred
4 années il y a
Répondre à  Stéphane SOLOMON

Par “parler le langage de l’autre”, j’entendais essayer de comprendre ses besoins pour présenter le changement sous un angle qui lui permettra d’y voir son bénéfice.

Christophe
Christophe
4 années il y a

J’ai ri. Merci.
Sur les deux messages précédents aussi. Je me suis dit quand même que “Magnez-vous le derche!” c’était très coaching. J’aurai préféré un “Sortez-vous les doigts du cul avant que ça cicatrise!”.

Et comme je vois que le thème que je souhaitais n’a pas été retenu, je ne participerai pas!

Fred
Fred
4 années il y a
Répondre à  Christophe

Poster un commentaire, c’est déjà participer.

Lise
Lise
4 années il y a

J’avais complétement perdu le fil des articles avec le leadership qui est un sujet qui me met très mal a l’aise… J’ai trouvé les deux derniers mails bizarres sans me poser plus de questions que cela … Mais là cet article re-suscite mon intérêt et retisse le lien. Je m’en réjouis.

Je pense que j’utilise déjà cette technique sans savoir que ça en est une … Deux exemples qui me viennent :
Lorsque que j’ai besoin de rompre un cercle vicieux, une ambiance néfaste ok autre avec les enfants et que j’incarne d’un coup un personnage hors propos et exagéré.
Lorsqu’un-e ami-e se plaint, s’appitoie, s’inflige milles culpabilités, qu’elle attend toute la compassion et que je lui explique en exagérant au maximum le trais à quel point effectivement je vois bien qu’elle est la pire personne du monde….

J’y penserais plus consciemment et avec plus de maîtrise dorénavant. Merci.
Et vivement la sortie du bouquin.

Myriam
Myriam
4 années il y a

Bonjour,
Je vous écris depuis ma chambre d’hôpital. J’avais à peine survolé ces mails étranges sans cliquer sur le lien : mon énergie toute entière était canalisée vers ma guérison.
Aujourd’hui je lis cet article et j’ai l’impression qu’il illustre ce que je viens de traverser, sauf que c’est la vie qui s’est chargé de la rupture de pattern, ou de ce qui s’y apparente.

Daniele
Daniele
4 années il y a

Ah ben voilà c’est bien la peine qu’on donne des sujets pour que vous en choisissiez un autre, scandaleux. Lol.
Je connaissais, depuis peu la rupture de pattern en hypnose, mais n avais pas du tout envisagé un rapprochement avec la communication et ce que je pratiqkue peut être. Que j aurais plutôt nommé “souffler le chaud et le froid”, surprendre, interloquer, faire peur ou faire péter un fusible. Du coup, je comprends mieux la croisée des chemins entre la communication et le fonctionnement du cerveau. La technique me semble, comme celle des truismes, à utiliser avec parcimonie et à bon escient pour qu elle garde son efficacité. Je note que tu t étais préparé à l utiliser et la gardais pour la bonne occasion, ce que je n’avais pas imaginé faire et fais sans doute trop dans la reaction “en désespoir de cause”. En revanche, pour qu il y ait rupture de pattern, il faut qu’il y ait pattern. Est-ce à dire qu il faut veiller à avoir un langage et ou un comportement stable et caracteristique le reste du temps ? Et veiller ou savoir auparavant, pour que cela fonctionne et éviter le bide, que le destinataire est suffisamment à l’écoute ou observateur et le contact déjà établi et habituel ?
Je ne vois pas forcément cela aussi violent, la rupture peut elle être provoquée au contraire par une communication beaucoup plus calme que d habitude, ou avec un humour inhabituel, l’idée etant d attirer l’attention différemment, de faire réfléchir ou de provoquer systématiquement émotion ou confusion ? Est ce encore alors de la rupture ? En tout cas l’emotion chez moi a été la joie.

Arnaud
Arnaud
4 années il y a

Je ne connaissais pas cette technique. Je dois dire que j’ai été assez surpris des propos tenus dans le mail mais j’avoue ne pas avoir ouvert ma boîte mail pendant environ une semaine sauf pour faire le tri. Par contre j’ai été surpris de constater qu’un bon nombre d’inscris n’est pas répondu à l’invitation !
Je suis assez sensible et en général, j’aime pas trop me faire bousculer, mais je sais que c’étais pour mon cas justifié et de plus rien n’est publié ici qui n’est de rapport avec le coaching !
Cette technique peut être très intéressante si elle est bien utilisée.
Les quatre thématiques retenues sont particulièrement intéressantes et je pense pouvoir en faire bon usage. Pour l’instant je ne suis pas concerné par la relation de couple mais cela peut toujours servir dans l’avenir qui c’est !
Hâte de découvrir ces nouveaux articles !
Arnaud

Emilie
Emilie
4 années il y a

Chouette idée de thème pour ce mois de mai !

Annette GENET
Annette GENET
4 années il y a

Bonjour,
Je suis un poisson des profondeurs, circulant la bouche grande ouverte pour attraper le plus de poissons possible. Tout comme le sous-marin je suis silencieuse et me montre peu. Ceci ne m’empêche pas d’éprouver un sentiment de gratitude pour toute cette nourriture que je reçois. Je ne cesse de m’émerveiller devant tant de créativité et ce “Magnez-vous le derche” était une perle de plus. Je me réjouis du livre. Merci Stéphane.

Loïc
Loïc
4 années il y a

Bonsoir Stéphane, Isabelle et tout le monde
Je ne sais pas si ça s’appelle “rupture de pattern” mais j’ai pendant ma vie professionnelle , au contact de personnalités agressives, souvent pris le contre-pied de l’agressivité en détournant l’attention, par des pirouettes, des sorties humoristiques, etc montrant que cette agressivité ne me touchait pas et souvent elle se dégonflait d’elle même.
Bonne soirée.

christine
christine
4 années il y a

Je fais partie des indolents qui ne proposent pas grand chose et postent peu de commentaires. Je lis pourtant tous les articles , avec assez peu de régularité toutefois (il m’arrive de ne pas lire mes mails pendant 4 à 5 jours, et en plus je réserve la lecture de “auto coaching” à un moment ou je suis tranquille ça peut donc être encore plus tard…) Et parfois la deadline des propositions est passée, ce qui n’est pas un problème, quelque soit la problématique abordée, je tire toujours un bénéfice de la lecture de vos articles dont je vous félicite. Ils m’ont surtout beaucoup aidés lors d’une grave crise de mon couple, et continuent encore maintenant que les choses se sont bien améliorées, grâce à la sérénité que j’ai tiré de vos conseils.
Donc ne changez rien continuez à être motivés par votre mission malgré de petites déceptions temporaires , et vive la rupture de pattern, parfois il faut un angle de vue et d’action différent pour progresser.
Un grand merci du fond du coeur

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